Ley Orgánica 3/2007 Título II. 50 preguntas

1. A los fines de la Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, serán criterios generales de actuación de los Poderes Públicos, entre otros, la integración del principio de igualdad de trato y de oportunidades en el conjunto de las políticas económica, laboral, social, cultural y artística:

2. ¿Cuál de las siguientes actuaciones desarrollarán las Administraciones educativas, en el ámbito de sus respectivas competencias para garantizar la integración del principio de igualdad en la política de educación?

3. ¿En qué ámbito no tendrán en cuenta la perspectiva de género las Administraciones públicas?

4. Es un criterio general de actuación de los Poderes Públicos la conciliación del trabajo y de la vida personal y familiar de las mujeres y los hombres, así como el fomento de la corresponsabilidad en las labores domésticas y en la atención a la familia:

5. En el diseño y ejecución de todos los programas públicos de desarrollo del deporte se incorporarán:

6. ¿Dónde se integrarán, en su formulación, desarrollo y evaluación, las distintas necesidades de mujeres y hombres y las medidas necesarias para abordarlas adecuadamente?

7. ¿Dónde podrán adoptarse planes y programas conjuntos de actuación con la finalidad de integrar el derecho de igualdad entre mujeres y hombres en el ejercicio de las respectivas competencias de la Administración General del Estado y las Administraciones de las Comunidades Autónomas?

8. Para las mujeres viudas los poderes públicos podrán adoptar:

9. ¿En qué momento deberán cumplir las empresas con las directrices marcadas en el acuerdo que anualmente establezca el Consejo de Ministros respecto a los contratos de la Administración General del Estado para que puedan tener preferencia en la adjudicación de los contratos?

10. Señale la respuesta incorrecta. Las Administraciones públicas integrarán, de forma activa, el principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres:

11. La ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres indica que el Gobierno, en el ámbito de sus competencias, fomentará el acceso a la vivienda de las mujeres:

12. ¿Qué incluirá el Plan Estratégico de Igualdad de Oportunidades?

13. ¿Qué podrá establecerse en el acuerdo que anualmente establezca el Consejo de Ministros respecto a los contratos de la Administración General del Estado?

14. ¿Con qué finalidad cooperarán la Administración General del Estado y las Administraciones de las Comunidades Autónomas según la Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres?

15. De los siguientes, ¿Cuál deberá incorporar un informe sobre su impacto por razón de género?

16. ¿Al objeto de qué los poderes públicos deberán explotar los datos de que disponen de modo que se puedan conocer las diferentes situaciones, condiciones, aspiraciones y necesidades de mujeres y hombres en los diferentes ámbitos de intervención?

17. Los Poderes Públicos procurarán atender al principio de presencia equilibrada de mujeres y hombres:

18. ¿Quiénes podrán prestar asistencia técnica para la elaboración de los Planes Municipales de organización del tiempo de la ciudad?

19. Las Administraciones educativas evitarán que se produzcan desigualdades entre mujeres y hombres:

20. Promover la presencia equilibrada de mujeres y hombres en la oferta artística y cultural pública:

21. Es un criterio general de actuación de los Poderes Públicos el fomento de instrumentos de colaboración entre las distintas Administraciones públicas y:

22. ¿Entre quiénes se fomentarán instrumentos de colaboración según lo indicado en uno de los criterios generales de actuación de los Poderes Públicos?

23. Cuando las mujeres en situación de necesidad o en riesgo de exclusión, y de las que hayan sido víctimas de la violencia de género tengan hijos menores exclusivamente a su cargo:

24. A fin de hacer efectiva la igualdad entre mujeres y hombres, el artículo 30 de la LO 3/2007 prevé la creación de la figura jurídica de la titularidad compartida, para que se reconozcan plenamente los derechos de las mujeres en el sector:

25. ¿Cuál de las siguientes medidas incluirán las políticas y planes de las Administraciones públicas en materia de acceso a la vivienda?

26. El principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres informará:

27. En los nombramientos y designaciones de los cargos de responsabilidad que les correspondan, los Poderes Públicos:

28. La Administración General del Estado y las Administraciones de las Comunidades Autónomas cooperarán para integrar el derecho de igualdad entre mujeres y hombres en el ejercicio de sus respectivas competencias y, en especial en sus actuaciones:

29. ¿En qué plazo planteará la Administración española un proceso progresivo de integración efectiva del principio de igualdad y del enfoque de género en desarrollo?

30. A los fines de la Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, el fomento de la efectividad del principio de igualdad entre mujeres y hombres en las relaciones entre particulares es:

31. En las actuaciones encaminadas al desarrollo del medio rural, se incluirán acciones dirigidas a mejorar el nivel educativo y de formación de las mujeres, y especialmente:

32. Según la Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, la integración del principio de igualdad de trato y de oportunidades en el conjunto de las políticas económica, laboral, social, cultural y artística con el fin de potenciar el valor del trabajo de las mujeres:

33. En los proyectos del ámbito de las tecnologías de la información y la comunicación sufragados total o parcialmente con dinero público, se garantizará:

34. Con la finalidad de fomentar la igualdad en el ámbito de la educación superior, las Administraciones públicas no promoverán:

35. ¿Cuál de los siguientes instrumentos se recoge en la Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres?

36. ¿En qué tipo de relaciones se fomentará la implantación de un lenguaje no sexista?

37. El principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres informará la actuación de todos los Poderes Públicos:

38. Respecto a la integración del principio de igualdad en la política de salud, las Administraciones públicas, desarrollarán, de acuerdo con el principio de igualdad de oportunidades una serie de actuaciones a través de:

39. La colaboración y cooperación entre las distintas Administraciones públicas en la aplicación del principio de igualdad de trato y de oportunidades:

40. Al objeto de garantizar la integración de modo efectivo de la perspectiva de género en su actividad ordinaria, los poderes públicos, en la elaboración de sus estudios y estadísticas, deberán Incluir sistemáticamente la variable de sexo:

41. La ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres regula la elaboración de:

42. ¿Qué criterios generales de actuación de los Poderes Públicos se promoverán e integrarán de igual manera en la política española de cooperación internacional para el desarrollo?

43. Todos los criterios generales de actuación de los Poderes Públicos recogidos en la Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres:

44. Las políticas urbanas y de ordenación del territorio favorecerán el acceso en condiciones de igualdad:

45. De las siguientes actuaciones, ¿cuál desarrollará las Administraciones públicas, a través de sus Servicios de Salud y de los órganos competentes en cada caso, desarrollarán, de acuerdo con el principio de igualdad de oportunidades?

46. Anualmente, el Consejo de Ministros, a la vista de la evolución e impacto de las políticas de igualdad en el mercado laboral, determinará:

47. De los siguientes planes sometidos a la aprobación del Consejo de Ministros ¿Cuál deberá incorporar un informe sobre su impacto por razón de género?

48. ¿En qué ámbito las Administraciones públicas en el ejercicio de sus respectivas competencias fomentarán la enseñanza y la investigación sobre el significado y alcance de la igualdad entre mujeres y hombres?

49. El Gobierno promoverá respecto al deporte:

50. Las Administraciones públicas promoverán el desarrollo de una red de servicios sociales como medida de conciliación de la vida laboral, familiar y personal de hombres y mujeres en mundo rural para atender: